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きむおばです。関東在住の40代の主婦です。 パート・派遣・フリーランスの3足のわらじ中。フリーランスでは、ファイナンシャルプランナーとしてライターやセミナー講師をしたり、サイト制作やプログラムを作ったりしています。
お金・子育て・趣味のこと…何でも気ままに書く雑記ブログです。
目標は、ライター・サイト制作・広告他の収入バランスを整えること。ブログ収入UPに今年は力を入れます。

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40代10年ぶりの派遣社員、2回目の契約更新となりました【リクルートスタッフィングレビュー】

10年ぶりに派遣社員で働く40代主婦の経験談【リクルートスタッフィングレビュー】

パートとフリーランスの2足のワラジでなんとか働いてきましたが、パートの収入は上がらないし、フリーランスの案件は少なくなるし、子供の教育費はのしかかるし…

フリーランスの売上減をどうにかするべく、リクルートスタッフィングで派遣社員として不定期で働くことにしたのが11月。

それから、3か月が経過し、2回目の契約更新となりました。

10年振りの派遣での働き方と、リクルートスタッフィングの対応について感想をまとめてみたいと思います。

年々減りゆくフリーランスの収入…

一番下の子が保育園へ入れた時から、パートとフリーランスという働き方を続けてきました。
月に10日程度のパートと、空いている時間にライター業とウェブサイト制作業をしていたのです。

最初の数年は、やる気に満ちて営業活動をせっせと行っていたので、ライターとして月に20本の契約がありました。その上、ウェブサイト制作もコンスタントに受注が続いていたので、収入的には十分な状態だったのです。

「売上があと10万アップしたら、そのうちパートやめようかな」ぐらいに思っていました。

それが…営業をする気力がパタッと失われてしまったのですよね、私の。

家族の問題もありましたし…鬱病再発するんじゃないかぐらいメンタルがしんどい時期を超えた後、パワーがプツンと切れてしまった。

子供の頃からの自分の嫌いなところ。いつも、春休み初日に熱出して寝込むの。1年間学校をがんばり続けた後に、フッと気が抜けてダウンしてしまう繰り返し。

ライターとしても、書きたいことはほぼ書ききってしまったような感じになってしまいまして… 空っぽになってしまったような。

名前を出しての執筆だったので、媒体が違っても全く同じテーマでは書けないわけですよ。どうしても、私という書き手のフィルターを通すと、重複してしまう伝えたい部分が発生してしまうから。私の価値観も伝えたいことも変わらないわけじゃないですか。

すでに、Webの海には、自分の書いた記事が100記事以上ゆらゆらと漂っているわけです。このブログにも書けてないもの、重複コンテンツは(泣。

契約していた複数のメディアから卒業し、その後のオファーがあっても、単発で高額の案件しかやらなくなりました。

こんなもぬけの殻状態なため、フリーランスの売上は激減してしまったのでした。当たり前ですね。

フリーランスに固執すると嫌いな仕事をすることになるかもしれない

まぁ、薄々私の営業力のなさをお感じだとは思いますが、何年もフリーランスでお金を稼ぐことができていたのは、時代のタイミングとたまたま合っていただけでした。

元SEで人よりちょっとコードが読めるから、「ホームページを作れる社員がいない」という中小企業様からのニーズを解決することができたり、人よりちょっとお金の仕組みに詳しい上にSEOの知識もあったから、専門家ライターとして重宝されていただけ。

それが、ここ数年で、私ぐらいのレベルの人なんて、大量増殖しちゃった。

今までどおりに稼ぐためにライターとしてしがみつくとしたら、すでに納品してしまった記事の焼き回しになってしまう危険があるし、値崩れしつつある気乗りしないサイト制作案件まで手を出したくはない。自分がしたくないと思っている仕事に手を出さないよう、派遣で働くことを選んだのでした。

※それでも、フリーランスは辞めてませんよw
サイト制作も執筆も好きなことには変わりないので、条件が合うお仕事なら大歓迎です。ぜひ、お問い合わせください。

リクルートスタッフィングは今までで一番安心できる派遣会社

来る宛もない案件を待ち続ける経済的猶予も無いので、リクルートスタッフィングで派遣で働き始めることにしたのです。

10年ぶりに派遣社員で働く40代主婦の経験談【リクルートスタッフィングレビュー】

11月から働き始めて、3か月半が経ちました。初回2か月契約の後、3か月契約をし、4月からも引き続き同じ就業先で働き続けることに決まりました。

派遣会社は、今回のリクルートスタッフィングの他、パーソル・パソナ・しゅふJOBを利用した経験があります。

リクルートスタッフィングを利用して驚いたことは、コーディネーター(営業)さんの連絡やケアがきめ細やかだったこと。いや、結構今まで放置されてきたのですよ…

コーディネーターさんが連絡くれるのは、就業先への次回更新のための営業のついでみたいな状態が当たり前だと思ってました。

リクルートスタッフィングさんは、就業当日だけでなく、1週間後にも、「困ったことありませんか?」と就業先まで訪問してくれたんです。その後も、契約継続の前に、実際に会って契約内容と実際の業務内容に差異がないか、しっかりと確認してくれました。電話も。

覚えが悪い40代で不安はいっぱいあるけれど、リクルートスタッフィングを選んでよかったってすごく感じています。

基本は月2日の勤務だったのですが、パートのない日は派遣で働くフルタイム状態になっています。フリーランスの受注ないので、ありがたいばかりです。

リクルートスタッフィングの対応も就業先の環境も、自分には十分に良すぎるので、契約を切られるまでがんばって働き続けます。いや、できれば、契約切られないように仕事をもっとできるように精進します。

リクルートスタッフィングなら、週5のフルタイム以外のお仕事も見つけることができました。

ウェブで登録が完了してしまうし、登録するだけで受講できるセミナーも多数用意されているので、すぐに働けなかったとしても、登録しておく価値のある派遣会社ですよ。

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10年ぶりに派遣社員で働く40代主婦の経験談【リクルートスタッフィングレビュー】
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